Verbesserung der Qualität und Attraktivität der Systeme und Verfahren in der beruflichen Aus- und Weiterbildung Transparenz und Anerkennung von Kompetenzen und Qualifikationen Ausbau der Fähigkeiten von Erwachsenen auf dem Arbeitsmarkt.
Sinnvolle Energienutzung & Vermeidung von Energieverlusten ist und bleibt eine gemeinsame europäische Herausforderung insbesondere für Länder im Norden und Osten der EU. Die Energiefrage und der Klimawandel sind zu einer Schlüsselfrage des Bauens geworden. Zudem wird nach einhelliger Auffassung in der Branche der Strukturwandel der Bauwirtschaft zu deutlich veränderten und in der Summe steigenden Anforderungen an die Qualität der Gebäude und damit an die Qualifikation der Fachkräfte führen.
Wenn aber Fachkräfte der Bauwirtschaft heute in anderen europäischen Ländern tätig sind, sind ihre erworbenen Kompetenzen besonders für KMU kaum nachvollziehbar und transparent. Das Projekt ziel auf die Transparenz und Anerkennung von Kompetenzen und Qualifikationen indem es
Basisprojekt des Transfers sind das 2007 erfolgreich abgeschlossene Pilotprojekt „Umbau & KO“ sowie eine Reihe von Mobilitätsmaßnahmen der Partnerschaft.
Zur Umsetzung werden im Projekt die Kompetenzanalyse, die Kompetenzstandards bezüglich des ECVET & EQR, ein Zertifikat (zusätzlich zum nationalen Zeugnis in 15-20 Kompetenzstandards), Prüfungsanforderungen, Ausbildungsordnungen & Curricula & die den aktuellen Lernbedarf berücksichtigt, adaptiert bzw. zu gemeinsamen innovativen Bildungsgängen von den Projektpartnern (Bildungseinrichtungen, Universitäten, Kammern, KMUs) weiterentwickelt.
Dem Projekt steht ein Netzwerk zur Verfügung, das die Sicherung des Transfers in die Ausbildungsinhalte (z.B. Techn. Assistent entweder schulisch oder Fachhochschulebene)- und in die Weiterbildungsangebote (Baufacharbeiter) garantiert.